Optimieren Sie Ihr HR-Management: Kompetenzentwicklung mit dem Upskill Manager von SupraTix

Veröffentlicht von Tobias Goecke, SupraTix GmbH (3 Monate her aktualisiert)


Der Upskill Manager von SupraTix revolutioniert Ihr HR-Management durch effiziente Kompetenzentwicklung. Er ermöglicht die Erstellung unternehmensspezifischer Kompetenzmodelle, verbessert die Mitarbeiterbeurteilung und fördert gezielte Personalentwicklung. Steigern Sie Effizienz und Erfolg!

Mit dem Upskill Manager von SupraTix erreichen Sie ein systematisches und planbares Personalmanagement, das sich nahtlos in die strategische Personalentwicklung und die alltägliche HR-Arbeit einfügt. Als zentrales Werkzeug hilft Ihnen der Kompetenzexplorer:

  • Bei der Entwicklung und Implementierung eines auf Ihre Unternehmensstrategie abgestimmten, spezifischen Kompetenzmodells.
  • Eine objektive Bewertungssprache für die Einschätzung von Mitarbeitern und Führungskräften zu etablieren.
  • Individuelle Kompetenzen zu identifizieren, die für die langfristige Personalentwicklung entscheidend sind.
  • Die Vielfalt an Kompetenzbegriffen in vier klare Kompetenzfelder zu gliedern und zuzuweisen.
  • Aufgabenspezifische Anforderungsprofile zu erstellen, die den Bedarf an Kompetenzen für bestimmte Rollen und Tätigkeiten aufzeigen und somit das Recruiting und die Personalentwicklung unterstützen.
  • Die Kompetenzen jedes Mitarbeiters genau zu erfassen und in den jeweiligen Anforderungsprofilen zu verorten.
  • Eine Potenzialanalyse für Schlüsselpositionen und -aufgaben im Unternehmen durchzuführen.
  • Kompetenzlücken mit gezielten Entwicklungsprogrammen, Führungskräftetrainings und webbasierten Schulungen zu schließen.

Dieses Vorgehen garantiert Ihnen eine zeit- und ressourceneffiziente, ergebnisorientierte sowie kostensparende Personalstrategie.

Tobias Goecke veröffentlicht für SupraTix GmbH über Upskill Manager

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